Литерия. WEB-представительства фирм. Новости и статьи.

Главное меню

Главная страница
Объявления и предложения
WEB - представительства
Добавить объявление
Правила публикации
Экспорт новостей
Новости

Публикации

Разместить информацию
Коммерческие объявления

Полезное

Ответы на вопросы
Обратная связь

Статьи

Аренда помещений
Бизнес и финансы
Быт и домашнее хозяйство
Гостиницы
Здоровье
Инвестирование
Культура и искусство
Недвижимость
Отдых и путешествия
Приусадебное хозяйство
Промышленность
Прочее
Вы можете разместить найденные материалы и статьи на своем сайте. Обязательным условием размещения является сохранение оригинальных ссылок авторов в тексте и наличие прямой гипертекстовой ссылки на Литерию, код которой Вы можете выбрать и скопировать здесь...

Экспорт новостей
Нужен экспорт новостей от представительства?
Возьми новостной информер!

Подписка на ленты новостей
новости статьи объявления представительства реклама

 

По диете Дюкана в Воронеже:
хлеб, булочки, пирожные, торты, печенье, пряники и т.д.
купить можно здесь: personal-dietolog.ru
Поиск ...
Здесь находится аттестат нашего WM идентификатора. 
Кликните по этому баннеру для проверки аттестата.
  Вход в аккаунт  |  Регистрация  
 

Cтатьи от представительств / Прочее

А Вы хотите разместить свою новость, статью
или рекламную информацию здесь?

Просто зарегистрируйтесь!

По окончании короткой регистрации Вы получите полнофункциональное WEB-представительство бесплатно!

И Вам не нужно беспокоиться о разработке собственного сайта! Все включено!

 


Должен ли работодатель предоставлять своим сотрудникам спецодежду?

По российскому законодательству, работодатель должен бесплатно выдавать своим работникам форму, обувь, спецодежду и другие средства для индивидуальной защиты. Следует отметить, что представленные вещи обязательно должны быть безопасными, качественными и сертифицированными. Помимо всего этого, спецодежда в Краснодаре должна быть нужного размера.

В каждом существующем министерстве и ведомстве имеются перечни рабочих профессий, к которым относится представленное выше правило. Интересно, что если на рабочем месте сотруднику не выдают спецодежду, форму и обувь, то он в праве отказаться от того, чтобы осуществлять трудовые обязанности. Работодатель в данной ситуации должен оплачивать время образовавшегося простоя. Если возникли подобные проблемы, нужно обратиться в инспекцию труда с заявлением.

Почти всегда, данные спорные ситуации решаются мирным и законным путём. Специальная одежда, форма, обувь и средства защиты предоставляют всем работникам и всё названное соответствует стандартам качества. И благодаря этому, работники защищены от травм и несчастных случаев.

Торговый дом «Мидас» - спецодежда в Краснодаре (http://tdmidas.ru/)

Регион Медиа / 12.07.2018

Нет информации

На главную    К оглавлению    Назад    Как добавить информацию    Добавить информацию   

 

СЛУЧАЙНЫЕ ИНТЕРЕСНЫЕ МАТЕРИАЛЫ ПО ДАННОЙ ТЕМЕ ДЛЯ ОЗНАКОМЛЕНИЯ

Юные нижегородцы продолжают осваивать интересные профессии 
Частный детский сад проводит набор 
Пультовая охрана - основной способ защитить Вас и Ваше имущество 
Fujitsu World Tour 2018: сотрудничество для достижения успеха 
Лайтбоксы 
Как подобрать озонатор для гостиницы, отеля или хостела 
Как подобрать озонатор для гостиницы, отеля или хостела 
Нижегородские школьники попадут в «Книгу рекордов» 
Успешными становятся – авторский коучинг в Москве 
Озонатор Stormhold незаменимый помощник автосалонов при Trade-in 



Реклама на сайте...


Вверх | Об этом сайте | ЧаВо | Правила | Как с нами связаться | Copyright © 2004 Литерия. All Rights Reserved.
При использовании материалов с сайта обязательно размещение прямой ссылки на сайт (возьми ссылку здесь)